调研组在焦作技师学院察看无人机专业实训设备。本报记者 杜 玲 摄

本报讯（记者杜玲）3月10日至11日，省人社厅二级巡视员余耀武带领调研组一行莅临我市，对我市“人人持证、技能河南”建设和返乡创业工作进行调研，并给予充分肯定。副市长薛志杰，市政府办公室副主任张文东，市人社局党组书记、局长王东林，副局长于同文陪同调研。

调研组一行先后深入焦作宏亮电力职业技能培训学校、河南技师学院武陟实训基地、河南省辰点创业孵化有限公司、焦作技师学院、焦作新东方职业技术培训学校、龙佰集团、多氟多新材料股份有限公司等地，详细了解职业技能培训学校的专业特色、设施配套、评价体系，仔细询问企业职工岗前培训、用工招聘、专业结构等情况。

其间，调研组召开座谈会，听取我市“人人持证、技能河南”建设和返乡创业工作推进情况汇报，征求市教育局、财政局、工信局、农业农村局和龙佰集团、多氟多新材料股份有限公司、焦作技师学院、焦作新东方职业技术培训学校等各方代表的意见和建议。调研组认为，焦作市委、市政府高度重视“人人持证、技能河南”建设工作，组建了九大工作专班，各县（市、区）在财政资金紧张的情况下尽力拨付支持，整体工作走在了全省前列。

针对下一步工作，调研组要求，要提高政治站位，认识再深化。各级各部门要把“人人持证、技能河南”建设作为全省民生工程首位来抓，齐心聚力，落实落地各项具体措施。要对标对表，任务再落实。人社部门作为牵头部门，要摸清现有资源，做好任务分解落实，对照方案要求尽快研究出台相关政策，兑现培训取证相应补贴，调动和提高企业、院校和培训机构的积极性，促进工作开展。要分类指导，机制再落实。高质量推进“人人持证、技能河南”建设，培训是关键，培训机构和技师学院是主阵地，企业是评价主体，要发挥好各自作用，提高培训质量，实现技能增收。要保质保量，监督再落实。要加强资金监管，规范资金用途，科学制定考核办法，保质保量完成省政府下达的目标任务。