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2022年11月02日

市工商联:惠企利企纾困解难

本报讯(记者李新和)全市涉企服务“中梗阻”问题整治专项监督集中月活动开展以来,市工商联高度重视、精心组织、高效落实,成立专人专班,细化工作方案,创新载体、丰富内容,聚焦促进“两个健康”工作主题履职尽责,推进会员企业高质量发展。

创新宣传贯彻载体,提振发展信心。为确保省、市出台的惠企利企政策快速直达会员企业,市工商联指定专人精心摘编省、市新近出台的惠企利企政策,联合新闻媒体制作、开通政策宣传贯彻短视频,以微信公众号、工作群、个人微信号等多种渠道向会员企业、所属商会多次精准推送。目前,已制作、发布5期政策宣传贯彻短视频。会员企业运用宣传到的惠企利企政策,与有关部门对接,及时享受到了实实在在的惠企红利,充分感受到了党委、政府的温暖,进一步提振了发展信心。

强化教育培训,提升发展质量。市工商联采取线上线下、座谈访谈相结合的形式,加大教育培训工作力度,在拓宽企业“掌门人”视野、对标对表行业龙头企业、促进企业高质量发展上闯新路。在全市命名10家单位为民营经济人士理想信念教育基地,教育引导民营经济人士始终坚定不移听党话、感党恩、跟党走。在焦作市怀商商学院开展“凝心工程”专题培训,邀请清华大学教授深度解析未来十年的产业形势与经济走向,增强会员企业忧患意识;邀请三全食品创始人陈泽民以《拥抱大变革、重塑竞争力》为题授课,引导会员企业践行新发展理念、构建新发展格局、推动企业改革创新。组织会员企业参加“合规月月谈”、劳动法进民企、在线调解实务、区域全面经济伙伴关系协定(RCEP)等微课堂线上系列专题培训,提升会员企业合规守法、诚信经营、防范风险、参与国际竞争合作的能力。在焦作新东方职业培训学校建立市商会企业人力资源管理培训基地,进企业走访调研,了解培训需求,制订个性化培训方案。目前,全市有多家会员企业获得全国和谐劳动关系创建示范企业、全国就业和社会保障先进民营企业、专精特新“小巨人”企业等多项荣誉。

推动诉求解决,积极纾困解难。市工商联认真落实“民营企业和民营企业家是我们自己人”的工作要求,以推动解决企业诉求为切入点,扎实做好市、县民营企业诉求响应智慧平台建设,完善运行管理和诉求办理相关制度,规范工作流程,强化运行维护,落实“13710”工作制度,提升工作效能,推动企业诉求及时、妥善解决,努力实现有诉必接、有求必应、有问必答、有难必帮。

“下一步,我们将加强与省工商联对接,建设促进民营经济发展的数字化综合服务新平台——‘数字民经’信息系统,全方位精准对接民营企业个性化需求,奋力推进民营企业高质量发展,为建设社会主义现代化焦作贡献力量。”市工商联有关负责人表示。