本报记者 杜挺勇

本报通讯员 秦小雪

大南坡“共振村声”的乡愁，金陵坡“云上院子”的浪漫，在刚刚过去的2022年，吸引了许多游客争相打卡；网格化精细服务水平持续提升，群众诉求办结率达99.1%，矛盾纠纷及时化解率达92.2%……

在修武县，“星”光照亮前路，创“星”步履铿锵。187个行政村和7个社区铆足干劲、比学赶超奏响了乡村振兴“最强音”。

精准定向，明确“五好”目标。对照“五星”支部创建各项目标要求，该县以“锻造好队伍、发展好经济、打造好环境、维护好秩序、过上好日子”为目标，追“星”蹄疾步稳、凯歌高奏。

举办“五星”支部创建“强基赋能”培训班、“我的网格故事”主题宣讲等活动，夯基础、展风采、晒成绩、促交流，提升“头雁”队伍“星”本领。

坚持“一村一品”，奋力打造百花齐发、各具特色的产业格局。云台山镇兵盘村建成占地百亩的鲜果特色农产品产业园，带动集体增收6万多元；“因恋玫瑰”“云台冰菊”“丑鸭工坊”等本地品牌深受市场欢迎，集体经济蓬勃发展。

创新开展“大手拉小手”活动，组织少年儿童参与人居环境整治，让每个小家庭都发挥“主人翁”作用，以全民自觉、全民参与推动村容村貌由“一时美”“一域美”变为“时时美”“全域美”。

明确职责，构架“四主”框架。该县把“五星”支部创建作为“书记工程”，构建书记主抓、部门主办、乡镇主责、群众主体的推进体系。修武县委书记胡小平牵头全县“五星”支部创建领导小组工作，切实当好“第一责任人”。明确乡镇党委书记、村党支部书记、驻村第一书记“三级书记”职责清单，完善上下联动、左右协同的联创机制，构建“县领导包乡、乡干部包村、村干部包片”责任体系。

由组织部门统筹抓总，宣传等单位分别牵头10个专班具体工作，以“周报告、月调度”工作机制为纽带，协调解决问题隐患，确保创建工作周周有进展、月月出成效。

为避免基层党组织把人力、物力、精力只用于自身想抓、能抓、善抓的创建项目上，将各项创建内容分为A、B两类进行认定。A类为基础性工作，实行百分制考核，达标方可参与“争星”考评，倒逼创建主体统筹推进创建项目。

坚持“广泛动员群众、开门搞创建”和“支部主导、群众参与”的创建思路，基层治理方能提质增效。在周庄镇，通过创新“小积分”引领“微治理”，对能够遵守村规民约、积极参与“五星”支部创建的家户发放可兑换超市物品的积分卡，激发群众内生动力。

突出重点，坚持“四个”聚焦。在1月4日举办的“五星”支部创建述职评议大会上，郇封镇官司桥村交出的“答卷”分外亮眼：对17座蔬菜大棚重新发包，新修排水沟775米，扩宽1150米入村道路并完成“白改黑”……

从曾经的“软弱涣散”到如今的“严紧硬实”，官司桥村的变化令人欣喜。

修武县坚持问题导向，聚焦软弱涣散村党组织整顿提升。实施“三强五民一路线”工作法，通过建强基层党组织、建强党员队伍、建强工作机制，锻造过硬先锋队伍；在驻村第一书记中开展“遍访知民、交友亲民、办事为民、发展富民、治理乐民”专项行动，拉近党群干群关系；牢牢把握“任务从群众中来、工作在群众中干、成效往群众中去”的工作原则，把“话语权”交给群众。

聚焦基层治理体系和治理能力现代化，深入推进网格精细化服务，767个全科网格精准覆盖7.5万户24.8万名群众，767名网格长、1701名专职网格员和1701名兼职网格员成为群众身边的“信息员”“服务员”。

聚焦氛围营造助力“五星”支部创建，在《河南修武党建》等新媒体开设创建工作专栏，推广经验做法；把高质量开展专题组织生活会作为引导广大党员领会创“星”要义、凝聚创“星”共识的有力抓手，认真梳理，明确工作方向。

聚焦干在实处、务实见效，创新实行“三评”定级措施，组织开展民意调查，了解群众对本村创“星”目标、实施方案、工作成效的认可度、满意度，确保评星定级有理有据、科学规范。

干在实处，激发创“星”动力。念好“实”字诀、巧打“创新牌”，该县谋定而动，一系列“硬核”举措有效激发出全县上下的澎湃“星”动力。

去年6月，6位村党支部书记站在修武县村（社区）干部“大比武”的擂台上，谈感受、话思路、说经验、谋发展，华山论剑、各显神通。去年8月，50名优秀村党组织书记走进新乡市辉县回龙村、凤泉区五陵村等学习，开阔眼界视野、汲取先进经验。今年1月，“十佳网格长”“最美网格员”评选活动火热开展，20名优秀网格工作者脱颖而出，赢得群众纷纷点赞。