本报讯（记者杜玲）“市人社局工作人员服务上门，宣讲惠企政策、帮办代办事项，为企业招工用工、劳动关系、人才引进、社会保险等工作‘把脉会诊’，真正帮助企业解决‘急难愁盼’问题。”2月17日，河南中安建设工程有限公司工会主席王同峰深有感触地说。

让政策落实由“企业找政策”向“政策找企业”转变，我市人社部门主动上门、真情服务，为企业提供帮助。

为贯彻落实《焦作市人民政府关于印发大力提振市场信心促进经济稳定向好政策措施的通知》精神，进一步改进工作作风，推进惠企政策落实落细，缓解企业经营压力，稳住就业岗位，市人社局今年组建人社企业服务团，于2月17日、23日分别走进河南中安建设工程有限公司、河南福信建设集团、河南新时代交通发展集团有限公司、焦作工贸职业学院等用人单位，开展社会保险、人才引进、就业援助、劳动关系等政策宣传活动，通过“一站式”上门服务，帮助解决实际问题。

通过与企业负责人座谈交流，服务团成员详细了解企业经营现状、吸纳就业情况，宣讲一次性吸纳就业补贴、职业技能培训补贴、失业保险稳岗返还、工伤保险参保与待遇领取、劳动关系建立等惠企政策，就企业关心的高技能人才招聘和培养、在岗职工职业技能提升、职业技能鉴定及补贴申领流程等问题进行现场解答，并及时把各科室和个人的联系电话留给企业相关人员，采取“一对一、点对点”精准服务，倾听企业心声、传递政府关怀。

全市各级公共就业服务机构持续利用微信公众号、门户网站、短信推送等方式，加强就业创业政策宣传，通过线上线下相结合、主动靠前服务，努力把人力资源社会保障政策讲明白、把惠民惠企措施和办事流程讲清楚。鼓励企业积极承担吸纳就业的社会责任，引导符合条件的企业及时申领社保补贴，确保援企稳岗政策应知尽知、应享尽享。

市人社局相关负责人介绍，下一步，我市将持续开展人社政策进企业、进社区、进乡村活动，通过工作下沉、政策找人找企的方式，延伸人社服务触角，提高惠企惠民政策在企业的知晓度，推动人社惠企政策落地落实，提高人社服务质效，激发市场主体活力，有效稳就业、保民生，助推焦作高质量发展。