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2025年08月13日

精耕细作二十载 无“碍”就业成标杆

——看市残联如何助力爱心企业打造残疾人高质量就业“河南样板”

本报记者 贾定兴 赵改玲

8月11日,全省自强模范暨助残先进表彰大会在郑州召开。因为在扶残助残和残健融合实现残疾人高质量就业等方面作出突出贡献,杨掌柜食品科技(河南)有限公司被授予“全省残疾人工作先进单位”荣誉称号。

站在发言席上,杨掌柜公司负责人感慨万千、言语间充满激动。他表示,从第一次招聘残疾人员工,到首创的“直播助残”“居家云就业”等模式,再到去年4月获评“全国残疾人按比例就业基地”,杨掌柜公司的每一步都离不开市残联的大力支持。正是在残联部门的帮助下,杨掌柜公司积极聚焦残疾人群体,响应助残就业号召,以“残健融合”为核心,倾力探索实践,打造了残疾人高质量就业的“河南样板”。

就业是民生之本,关乎千家万户幸福安康。采访中,记者了解到,市残联联合爱心企业杨掌柜公司走出的这条扶残助残实现高质量就业的爱心之路,这一走就是20年。

一次“双向奔赴”看到

残疾人朋友身上的巨大能量

2005年到孟州市考察建厂时,杨掌柜公司负责人杨帆发现周边不少残疾人面临就业困境,而产品的包装、分拣这些需要耐心细致的岗位,恰恰需要这样的劳动者。因此,在市残联大力支持和孟州市残联认真牵线下,首批50名残疾人员工走进了厂区。“当时公司一些人还不放心,很快,首批残疾人员工就用实际行动打破了偏见。我看到,有人为了练熟包装手法反复练习到深夜,有人为了操作好设备一次又一次向老员工请教,让我非常感动。”杨帆说。从他们身上,杨帆第一次认识到“自强不息”的真正含义,同时他也明白残疾不是“负担”,而是蕴藏着创造价值的巨大能量。

随后,在省、市、县三级残联的关心帮助下,杨掌柜公司将“扶残助残”作为推动企业发展重要理念,并提出“不忘创业初心、履行社会责任”的发展口号,一方面将吸纳残疾人就业作为等同于企业发展的大事来抓,从设定专门岗位、开展技能培训、改造办公环境、提供康复设施全方位入手,让有能力、有意愿、有条件的残疾人都有机会在杨掌柜公司实现稳定就业,展现自身价值。另一方面则千方百计为残疾人就业提供各项便利,积极争取政府的残疾人就业补贴与税收优惠政策,降低用工成本,为残疾人就业提供持续支持。

让残疾人朋友与健全人

享有均等机会

“残疾不是能力的边界,而是潜能的起点。”这是记者在杨掌柜公司采访时看到一处十分显眼的标语。“这是因为我们所追求的就是让每一位残疾人员工在工作中感受到平等、尊严和家的温暖。”杨帆说,在公司运行初期,确实遇到了残疾人员工如何实现自我价值的困惑。随后,市残联得知杨帆的困扰后,不仅多次上门指导,还积极组织公司全体员工开展残健大联欢和志愿服务活动,让公司高层明白了“残健融合”的真正意义。

目前,在杨掌柜公司不存在特殊照顾,只有量身定制的成长阶梯,无论是岗前培训夯实产品知识,还是“明星主播”带教传授实战经验,再或者专人心理辅导增强职业信心,公司通过无微不至的贴心服务,打消了许多残障人士想要从事该行业又自卑的矛盾心理。在这里,25平方米的直播间成为梦想孵化器,300多名残疾人主播通过镜头,将公司的产品送到千家万户。

该公司患有肢体残疾的员工吕长江现在运营的抖音账号单月曝光量高达3000万次。在他加入杨掌柜公司之前还是个萌新小白,在公司的量身定制下,很快成长为集拍视频、剪视频、做运营一身的行家里手,现在粉丝有50多万人。当吕长江卖货的同时,车间里残疾人员工协同作业,在生产、包装、质检等岗位上创造同等效益。

说到直播卖货,不得不提的是杨掌柜公司在全国首创的残疾人居家直播就业项目,让更多行动不便的残疾人朋友足不出户即可实现就业。2021年,杨掌柜公司瞄准互联网电商方向,斥资300多万元研发“居家直播云管理系统”,推出全国首创的残疾人居家直播就业项目,将直播间搬进残疾人家中,公司团队则每月家访、定期设备维护和培训直播技能,让“屏幕两端”紧密相连,不仅实现“零距离”就业,还开创了“居家直播员”新职业形态。与此同时,杨掌柜公司每年投入专项资金用于技能提升,开设电商运营、视频剪辑等课程,帮助员工从基础岗位向技术岗位转型。此外,该公司还为残疾人员工构建了全额保险缴纳、子女助学金、心理咨询等保障体系,不仅筑起了坚实后盾,还消除了后顾之忧。

4年来,杨掌柜公司先后为352名因身体条件无法出门的残疾人通过居家就业项目找到了适合自己的工作,通过直播的镜头重拾价值,这里面包括197名一级、二级重度残疾人,他们不仅每月有稳定的收入,还在直播间里找回了自信。此外,该公司获多部门关注,被纳入省残疾人就业优秀案例在全省推广。

企业责任实现

融合发展的绿色循环

真正的融合,是心灵的共鸣与价值的共创。真正的责任,是在发展的同时从未忘记自己的社会使命。

在市残联部门的大力推动下,杨掌柜公司坚持党建领航聚合力的工作方针,成立“党员助残先锋队”,将助残纳入党建重点,推行“1+N”结对帮扶,累计帮扶500余人次,党旗在助残一线飘扬。残协搭桥绽光彩,2021年成立全市首家非公企业残协,2024年4月获评“全国残疾人按比例就业基地”,标志着“商业向善”模式获国家级认可。杨掌柜公司首创的“直播助残”“居家云就业”等模式,被纳入河南省残疾人就业政策实践案例,作为助残创新典型在全省推广。尤其是在新兴电商领域,杨掌柜公司在全国首创了残疾人直播间,是河南省首个残疾人直播基地。

不仅如此,杨掌柜公司食堂还设有特殊窗口,专门为残疾人员工服务,并为他们提供免费餐食;每月会给残疾人员工发理发票、每周发澡票等。残疾人员工纷纷告诉记者,他们把这里当成自己的家,甚至过年过节也愿意在这里过。

“筚路蓝缕启山林、栉风沐雨砥砺行。20年的爱心助残路,让我愈发清晰地认识到,企业给残疾人一个岗位,残疾人还企业一分惊喜;我们重用他们的能力,他们用责任点亮企业的社会价值。我想这就是与时代同步、与残疾人同赢。”杨帆说。

市残联理事长李开贞在接受记者采访时说,荣誉既是肯定,更是鞭策。市残联会深入学习贯彻全省自强模范暨助残先进表彰大会精神,秉持“扶残助残、残健共融”理念,弘扬自强与助残美德,在残疾人就业服务的深度、广度、温度上持续创新,积极联合更多像杨掌柜公司一样的爱心企业和社会各界力量,为谱写残疾人事业高质量发展新篇章贡献坚实力量。